行政事业单位记账利和弊,本论文可用于行政事业单位论文范文参考下载，行政事业单位相关论文写作参考研究。
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摘 要：*记账作为一种会计管理方式,主要是为委托方提供会计核算方案.本文对我国行政事业单位*记账展开研究,并提出完善對策.
关键词：行政事业单位；*记账；利与弊
一、行政事业单位会计改革的主要方向
自从改革开放以来,我国会计制度在经济飞速发展的时代背景下得到进一步发展,并取得较为显著的成效.当然,为让会计制度更好地服务于各个行业,就必须对其进行进一步改革.其中,*记账不再局限于记账报税,还包括报账审核、预决算、资产管理、财务分析、绩效评价等内容,也就是说,被*的单位是不需要设置会计岗位的,只需设置个出纳岗位即可.近年来,陆续出台相关政策法规,将*记账方式引入到行政事业单位中.之所以行政事业单位会大力引进该种方式,就是因为其从根本满足了社会化大生产的要求,尽管当前阶段,行政事业单位在财务管理方面依旧存在许多问题,但是从我国行政事业单位的经营管理特点来看,*记账方式势必会成为行政事业单位会计改革的主要方向.
二、对行政事业单位*记账的优势进行分析
（1）有利于提高行政事业单位财务信息的公开透明度.现如今,国内许多行政事业单位虽然设置财务管理部门,但却缺乏管理和监督,致使财务管理信息的透明度越来越低,长时间下去,势必会出现一些贪污受贿的现象.而*记账方式的引入,不仅不会取消事业单位财政审批权,而且,还会帮助财政部门进行监督,进而起到规范财务行为的作用.与此同时,还能提高财务信息的公开透明度,并进一步满足信息拥有者的要求.
（2）有效减少行政事业单位的支出.假如行政事业单位想要配置充足的财务人员,势必会加大核算成本,究其根本,是因为行政事业单位不仅要支付财务人员工资,而且还需要支付保险等相关费用.此外,由于行政事业单位已对人事制度进行了改革,并已经实现了养老金单轨制.如此一来,行政事业单位需要支出的费用就会更多.可如果实施*记账,既能节省上述开支,还能合理分配人力资源,并有效提高资金的利用率.
（3）规范行政事业单位的账目.*记账机构作为第三方来进行核算、记账、出具报表,其时效性与客观性相对更强,另外,行政事业单位的出纳人员还能全面掌握法律知识,促使单位账目变得更为规范化.
（4）合理配置社会会计资源.由于政府精简机构,人员编制有限,很多行政事业单位没有专职会计人员,而社会上又存在大量未就业会计从业人员,*记账不仅解决了行政事业单位缺乏专业会计人员的问题,也为社会会计人员提供了就业岗位,合理的调配了社会会计资源.
三、我国行政事业单位*记账的不足
（1）行政事业单位对*记账方式的认识还比较片面.行政事业单位以往都是自己进行资金申报、会计核算以及资金使用等,而当实施*记账以后,会计核算不再由行政事业单位来负责,而是由*记账机构统一进行处理,*记账机构作为第三方在时效性和客观性方面会有诸多要求,但因为部分领导对*记账的认识还比较片面,他们认为*记账以后的资金不便于使用,一些合情但不合规的支出会被公开,不利于本单位的发展.
（2）*记账和行政事业单位的合作不协调.等正式实施*记账后,为进一步提高核算结果的可靠性与精准性,就必须要及时和行政事业单位的财务部门进行交流.然而,当前阶段,*记账机构并没有和行政事业单位进行有效交流,更别说合作,这样一来,行政事业单位不光不能建立有效的信息资源管理系统,更不可能真正实现信息资源的共享,再加上部分行政事业单位人员的职责还不明确,导致经常会出现相互推诿责任的现象,从而进一步影响到记账工作的正常实施.
（3）行政事业单位报账的质量还有待加强.由于实施*记账,因而,大多数行政事业单位报账人员的工作积极性都会受到影响,部分报账人员甚至还认为只要完成工作即可,对于需要审核的资料也没放在心上,敷衍了事,以至于报账金额和原始凭证金额出现不符,甚至还会出现功能分类科目与经济分类科目混乱的现象.长时间下去,势必会影响到核算结果的精确性.
（4）**记账模式的弊端.一般的*记账通常是*模式,报账员整理好一定期间的会计原始凭证,*记账机构定期到单位编录记账凭证、记载账务.由于**记账人员定期做账,对单位实际情况不甚了解,单位有时急需统计各种数据、上报各种报表,**记账人员不一定能及时到场,导致*记账工作不能满足行政事业单位需求.
结论：关于本文可作为行政事业单位方面的大学硕士与本科毕业论文行政事业单位性质论文开题报告范文和职称论文论文写作参考文献下载。
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