离退休管理和服务工作,此文是一篇离退休管理论文范文,为你的毕业论文写作提供有价值的参考。
离退休管理论文参考文献：
摘 要：离退休职工管理部门是煤电企业为老同志提供管理和服务的部门,肩负着管理、服务、维护稳定等多方面任务.离退休管理部门必须本着“老有所养、老有所乐、老有所学”的服务宗旨,站在讲政治的高度,认真地履行职责,才能圆满地完成上级交给的各项工作任务,得到老同志的认可.本文从以下几个方面开展工作.
关键词：离退休干部；管理；服务；意义
一、做好离退休工作的重要意义
离退休老同志是我们党和国家的宝贵财富.他们在我国革命和社会主义现代化建设中立下了汗马功劳,建立过丰功伟绩,他们中许多老同志出生入死,不怕牺牲,为推翻反动统治、为民族和人民的解放、为建立新中国做出了巨大的贡献.特别是长期工作在核工业战线上的离退休老同志在“两弹一艇”他们是核工业事业的创业者、建设者.这些老同志是我们党和国家的宝贵财富,是承传党的历史、弘扬党的传统、推动党的建设的重要力量,是我国政治、思想和文化的承接和传续者,在我国的社会政治生活中和社会主义建设中,具有十分重要的历史地位和作用.
同志指出：尊重老干部就是尊重党的光荣历史,爱护老干部就是爱护党的宝贵财富,学习老干部就是学习党的优良传统和作风,重视发挥老干部的作用就是重视党的重要政治资源,在新的形势下做好离退休服务管理工作具有重要的历史意义和现实意义[1].
二、成立专门机构,加强离退休职工的管理和服务工作
对于离退休职工的管理和服务工作而言,是一个庞大的工作体系,应该成立专门的机构或者组织具体负责该项事宜.只有将具体的工作有层次的分给不同的人员负责,才能够做好该项工作,促进离退休职工的管理和服务社会化体系的构建.通过调查分析可以看到,现在多地已经建立起了离退休职工的管理服务办公室,全面负责离退休职工的管理和服务工作,组织各种有利于离退休职工的公益活动,并号召全社会关注离退休职工的退休后生活,关爱离退休职工.一些地方还没有建立起专门的机构负责离退休职工的管流于服务工作,应该及时的跟政府反映,不断的完善离退休管理和服务办公室的建立[2].
三、加大及经费投入,完善离退休职工管理服务经费管理体系
对于离退休职工的管理和服务而言,管理经费也是一个重要的方面.只有具备了充足的活动的服务经费才能够有效的推动各项公益性活动的举办.对于离退休职工的服务经费问题主要包括两个方面的因素,首先就是服务经费的投入,没有足够的经费投入将会给离退休职工的管理和服务带来极大的不便,不利于离退休职工管理和服务社会化体系的构建,因此对于这种情况,政府应该恰当的增加服务经费的投入.
四、采取有效措施,为离退休职工提供温馨的生活环境
（一）实行离退休职工的费用社会化发放,便利离退休职工和企业
对于离退休职工的退休费用的发放应该引起人们足够的重视,为了便利离退休职工以及所在的企业,离退休职工的退休费用发放应该根据各地不同的实际情况,采取多样化的发放方式.在离退休职工的退休费用发放方式中主要包括以下几种,首先就是托付银行发放,现在银行网点十分方便,各地的离退休职工都可以到离自己较近的银行网点去领取退休费用,极大地方便了离退休职工的费用领取.
（二）关心离退休职工的退休生活,提供周到的社会服务
离退休职工已经在自己的工作岗位中奉献了自己的青春,在他们退休的生活中,应该更多的关心他们的生活,尽量为离退休职工提供周到的社会服务.应该更多的关注离退休职工的生活情况,可以适当的了解他们的经济情况,对于家中经济条件不好的离退休职工,应该采取有效的措施加以帮助.同时离退休职工的年龄一般较大,因此应该更加关注他们的身体状况.
（三）组织丰富多彩的退休后健身娱乐活动,丰富离退休职工的生活
首先可以通过离退休职工管理服务办公室,定期的组织离退休职工展开必要的学习.通过开展学习一方面可以让离退休职工及時的关注社会信息,了解社会有关的政策法规,同时还能够有力的丰富离退休职工的退休生活.
五、注重离退休职工的活动基地建设以及福利事业的发展
对于离退休职工而言,有一个温馨的活动基地是十分有必要的.已经退休的职工们没有了固定的上班场所,因此为了丰富他们的退休生活,就需要建立专门的离退休职工活动基地.有了专属于离退休职工的活动场所才能为组织各类的活动打下良好的基础.然而在活动基地建设的过程中也应该注意避免一些问题,通过调查发现当前有些地方在建设基地的时候,一味的注重外观,并兴起攀比之风,贪大求全而不顾其最基本的实际情况,这样的做法虽然是在进行离退休职工管理和服务活动基地的建设,然后却是不利于离退休职工管理和服务工作进行的,应该及时的加以纠正[3].
六、结束语
综上所述,通过优质的服务、规范的管理,进一步提升离退休干部的满意度,不断探索新时期老干部工作的新途径,做到工作上求真务实,勤奋工作,锐意进取,开拓创新,做到对离退休人员政治上尊重、思想上关心、生活上照顾、精神上关怀,带着感情、周到细致的做好老干部工作,让党放心,让离退休人员满意.努力做好离退休管理和服务工作为我院和谐稳定、社会的和谐稳*出贡献.
参考文献：
[1]初玥.铁路企业离退休人员服务管理工作初探[J].工会论坛（山东省工会管理干部学院学报）,2013（04）.
[2]邬淑芬.注重实效 做好国企离退休职工服务管理工作[J].华章,2013（17）.
[3]于劲松.关于国有企业有效应对“双高期”离退休职工服务管理途径的思考[J].中国集体经济,2012（28）.
结论：关于本文可作为离退休管理方面的大学硕士与本科毕业论文离退休管理新方法论文开题报告范文和职称论文论文写作参考文献下载。
关于加强离退休职工管理和服务工作
摘要：离退休职工的退休生活应该引起社会的足够重视，随着我国人口老龄化现象的加剧，以及离退休职工数量的不断增加，离退休职工已经成为一个庞大的社会群。
加强企业离退休管理和服务工作
摘 要：离退休员工的归宿问题与企业发展和社会稳定密切相关，必须做好其管理和服务工作。首先分析了实际工作中存在的几个难题，如空巢家庭、不便管理等，。
如何做好新形势下企业离退休人员管理和服务工作
摘要：随着社会的迅速发展，当前我国社会已经发生了巨大的转变，这就导致了我国在处理离退休人员时出现了许多困境，针对这些困境我们要做好企业离退休人员。