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固定资产管理论文参考文献：
摘 要 近年来的教育深入,使得教育事业获得了空前的发展,高校通过多种模式的集资融金收集了不少的资金,以扩大学校规模及教学设施的配置,这是固定资产的一种增加模式.现在的高校固定资产得到了本质上的提升,但是高校固定资产的管理滞后导致应用率不高和资产的损耗严重.所以,只有强化了高校资产的管理,才能为高校的管理工作增砖添瓦.本文结合财务工作,分析了高校固定资产管理的现状,从而探讨如何优化资产管理.
关键词 高校固定资产 管理工作 对策
高等学校的固定资产不仅是各高等学校维持正常办学秩序与不断发展所必不可少的物质基础,同时各高等学校所拥有的固定资产数量的多少、质量的好坏以及每年新增固定资产的数量,也分别是评价学校综合财务实力强弱和办学效益高低的重要指标.因此,加强高校固定资产管理,提高其使用效益,已成为高校的一项重要任务.
一、目前高校固定资产管理的状况
加强高校固定资产管理,确保固定资产保值增值,提高固定资产使用效率,是现代高校管理的职责所在.现阶段,高校固定资产管理中出现的管理意识淡薄、管理制度缺失、管理技术落后等问题已严重阻碍了高校的发展.高校长期的管理错误导致了固定资产的损耗严重及资产的浪费、资产的记录率低等,这些问题都使得高校管理的问题逐渐增加.具体可以归纳为以下几方面：
(一)高校没有意识到管理的重要性
在管理的意识方面,我国对于资产管理意识不够高,管理中过于重视贵重物品的管理,对一些价值性不高的产品管理意识不强,这种错误的思想导致人们不注重产品的实际价值.在实际中,人们只注重重要的部分,对产品效益的开发并不感兴趣,这直接导致了人们对于设备管理的使用率不高,关于校内的资产管理购进不够完整.这种较为注重投入和轻设备管理、注重规模形式及不重视效益、对产品的购进很浪费,却未发挥其效用及管理的情况是亟需解决的问题.
(二)对于管理的方式不明確
高校固定资产对于管理上的缺陷,最大的便是方式不明确的问题,人们在资源的管理中没有一个确切的制度,导致管理人员无法弄明白其中的目的.在产品的购进及在收进时,缺少对于产品的查审；在制度的规定上,比较不严谨.一些过于老旧或破损的资产,又或是不完整的仪器设备,管理人员没有进行及时的上报.在记录上仍存有记录以及一些没有效用的资产没有经过及时的处理,仍在仓库或器械部继续存放.管理人员在使用时,不对所接收的管理资产进行查收和校对.对于有些学校虽有相关制度,但至多也是些大而粗略的规章,这种浮于形式的内容因其缺乏细致的、可行性的实质性,导致很多人对于这方面的不明确及不重视.
(三)在管理方式上的问题
在有关资产管理部门对于收入资产和记录在账和一系列工序都是上级进行设计的.在管理方面,人们对于资产管理的过程进行大意的使用及调用,导致其的实际效用大打折扣.例如,在以冲目标为任务的情况下,疯狂地购进产品,这些资产由于多余性,导致其在机械库里的资源浪费,这些产品因为不常使用,导致其在仓库中的长久放置,从而使这些物品的损耗严重,其能够反复利用率自然就不会高.在设备的使用后,有些管理人员没有进行合理的处理,在使用后很长一段时间内都没有进行设备的清理及保养,造成其使用寿命变短,资源的开发率偏低.
(四)对于固定资产权益关系的不明确
高校固定资产的主要来源是学校的工本费及学生的学费的收入.对于学校而言,其产权及所得物品皆属于国家,高校没有脱离社会和国家的独立产权.校方因在使用期间的免费,导致其在使用的产权不明确,管理没有合格的手段,无法保证所购进资产的使用率,更加不会使之增值.
(五)管理记录问题
在固定资产的管理中,账务记录的方面也存在很大问题,相关人员记录在案时经常会出现问题.很多时候,如果发生购进、调动时的设备损耗和设备保修及报废业务时就会到账记录错误,这种情况导致校方无法明确设备管理的实际情况.
二、高校资产管理的解决建议
为更好地解决校方管理中的问题,提高资产使用效率及管理效率,笔者提出以下建议供参考：
(一)设置对口的管理部门
对于相关资产的管理必须要校方引以重视,并对固定资产的管理做一个简要的措施.高校应建立相关的管理部门,保证其的管理行为能够切实地贯彻措施和负起主要职责和有序的管理方式.建立相关管理部门,使其对校方的资产深入管理,资产的全程都需要在资产管理部门实施,将资产管理的权益部分分为几个部分.管理部门与使用部门共同协作,进行管理.另外,校方对使用情况的监督力度要做好.
建立科学的高校固定资产管理规章制度,提供了对于行为和方式的良好制约和规范.在高校资产管理方面建立这种规范,某种意义上可以说是,提高了管理的容易性,每个部门的细致划分,使得每个人明确自己的在岗职责,不会出现互相否认失误的问题.对于资产来说,为了金钱资产、固有资产、无形资产及外部投资等,这些管理内容的不同导致了其管理方式的不同.对于资产方面的管理应归于财务部划分,设定的规定应大致对于资产报账应明确和准确,不能有报案的迟漏.在记录在案后,应定期查审,不能出现相关管理上的纰漏问题.
(二)提升管理人员的专业程度
管理的规章并不能代表所有的问题,管理相关人员的专业水平也相当重要.校方应注重以提升学生的专业水平为基准,开展水平提升的培训活动.力求培养管理人员的相关意识和专业技术,明确其自身的知识面应要广和技术领导性,提升任职资格的设置,提醒其学习新技术和技能,及时提升其专业素养和责任心.
(三)资产管理意识的增进
对于管理人员管理意识的改变应以改变员工其对于金钱和固有财产的管理方面入手,明确两者本质上的平衡,共同管理,对于两者应一样重视,对于管理上的固定财产不能够忽视或不相同看待.教育其加强对资产的监督和审查,避免废旧资产的浪费问题.
三、结语
高等教育的发展,使得高校固定资产的重要性越发显著.长期以来,人们观念的老旧,导致人们在资源管理方面的错误.因此,就需要在设置时,使管理人员认识到其职责的关系和相关制度,在长期的完善中力求健全规章制度的管理,使得学校的资产得到最大限度的开发和利用.
（作者单位为赣南医学院）
[基金项目：本文系2016年赣州市社会科学研究项目“高校固定资产管理现状及优化策略研究”（编号：16362）研究成果.]
参考文献
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结论：关于固定资产管理方面的的相关大学硕士和相关本科毕业论文以及相关最新固定资产管理办法论文开题报告范文和职称论文写作参考文献资料下载。
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