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主题:体面论文写作 时间:2024-04-09

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[提要] 当下是我国经济转型升级的关键时期,数量庞大的农民工始终是经济活动人口中不可忽视的重要组成部分,农民工体面劳动也受到社会的广泛关注.本文结合中国实际国情,选取合适的指标体系来测算农民工体面劳动实施状况,通过计算近三年武汉地区体面劳动状况,进行纵向对比,涉及行业包括住宿和餐饮业、建筑业、交通运输、采矿业和其他服务业等,找出武汉地区的优势和存在的不足,提出有针对性的建议,以促进我国体面劳动机制的逐步合理和优化.

关键词:体面劳动指标体系;体面劳动状况;农民工群体

中图分类号:F24 文献标识码:A

收录日期:2018年3月20日

一、引言

(一)研究背景.体面劳动概念是由国际劳工组织局长Juan Somavia在1999年第87届国际劳工大会上首次提出的.该概念的提出旨在促进男女在自由、公平、安全和具备人格尊严的條件下,获得体面的、多产性的可持续工作机会(ILO,1999),其战略主要目标包括就业、社会保障、工作者权利和社会对话四个方面.根据国家统计局2016年农民工监测调查报告,2016年我国农民工总量再创新高,达到28,171万人,比上年增加424万人,增长1.5%,增速比上年加快0.2个百分点,其中本地农民工增量占新增农民工数量的88.2%.因此,湖北作为人口大省,能否吸纳本地农民工群体将成为未来发展关键.农民工群体是我国实行市场经济后特殊社会发展阶段的产物,在改革开放过程中为社会工业化、城镇化做出巨大贡献,也是城乡二元结构的典型代表.但这个群体在社会保障和工作权利等方面仍存在诸多问题,现实领域中农民工非体面劳动的现象比比皆是,国内学者对于农民工体面劳动的研究还不够深入,有进一步研究的空间.

(二)研究目标.当下是我国经济转型升级的关键时期,数量庞大的农民工始终是经济活动人口中不可忽视的重要组成部分,农民工体面劳动也受到了社会的广泛关注.如,近期修订的《劳动合同法》、《就业促进法》、《工资支付暂行规定》等一系列法律法规从政策的层面为农民工提供在自由、公平、安全和具备人格尊严的条件下,获得体面的可持续工作机会.体面劳动是对劳动者人权的有力保障,但从以往的研究来看,对于体面劳动的理论层面研究较多,实证方面研究较少.武汉地区作为中部的龙头城市,无论是在经济发展还是地理位置方面都具有很强的代表性,本次研究的目标是结合中国实际国情选取适合的体面劳动指标体系,通过实证研究了解武汉地区农民工体面劳动现状,分析障碍原因,为武汉地区更好地吸纳农民工群体,早日实现中部崛起计划,提出对策建议.

(三)研究内容.体面劳动概念提出后,国际劳工组织一直致力于体面劳动指标体系的建设,但由于我国的特殊国情,农民工群体是我国经济发展过程中特有的群体,因此本文将结合我国国情,选取合适的指标体系来测算农民工体面劳动实施状况,通过计算近3年武汉地区体面劳动状况进行纵向对比,涉及行业包括住宿和餐饮业、建筑业、交通运输、采矿业和其他服务业等,找出武汉地区的优势和存在的不足,提出有针对性的建议,以促进我国体面劳动机制的逐步合理和优化.

二、文献综述

(一)国外体面劳动研究现状

1、体面劳动内涵和目标的研究.国际劳工组织提出体面劳动的概念后,最先展开相关研究的是外国学术界,对于体面劳动的内涵和目标,学者们分别从公平、安全、自由、生产性工作和人权等不同的角度进行阐释.体面劳动的公平分为工作机会和工作性质两个层面.对于工作机会,Richard Anker(2003)认为公平是让所有劳动者拥有同等找寻工作的机会,并能在工作中享受平等的待遇.对于工作性质,Bob Hepple(2001)认为公平是体面劳动的核心内容.对于体面劳动的安全,Richard Anker(2003)和Igor Chernyshev(2003)认为劳动者的身体安全、健康和工作稳定性应该得到保障,生存的状况不断改善.Igor Chernyshev(2003)认为体面劳动的自由是指劳动者可以自由的选择从事的工作,以及自由的参加或退出工人组织.Richard Anker(2003)和Igor Chernyshev(2003)认为体面劳动的生产性工作要求劳动者从事有效率以及高回报的工作,这种工作既能提高给劳动者及其的家庭的生活品质,还能促使企业和国家可持续发展.

2、体面劳动指标体系的研究.国外学者中最先提出体面劳动指标测量问题的是Philippe Egger(2002),他率先将体面劳动指标体系划分为国际和国内两个维度,开启了体面劳动指标体系构建的先河;随后Richard Anker(2002)对体面劳动指标体系展开了更广泛的研究,将体面劳动指标体系系统的划分成11个大类,涉及具体指标63个.Dharam Ghai从体面劳动的四个维度出发,对体面劳动各分量指标采取排序求平均数的处理方法,测算了新西兰、法国、日本等22个国家的体面劳动水平.David Bescond(2003)在Richard Anker(2002)的研究成果上进一步深入,将最低小时工资、性别歧视、没有养老金的老年人、强迫额外劳动时间、非在校儿童、青年失业率、失业率等七项 指标作为衡量体面劳动水平的依据,并将得分称为体面劳动赤字(Decent work deficits).Florence Bonnet等(2003)将劳动保障指数、劳动力市场保障指数、收入保障指数、就业保障指数、工作保障指数、再生产技能保障指数和代表权保障指数等七项作为体面劳动指标体系,并分别从宏观、中观和微观三个层面测量了不同国家的体面劳动指数.

(二)国内体面劳动研究现状.国内学术界对于体面劳动问题的关注最早可以追溯到2001年,在体面劳动概念提出后不久,国内一些知名杂志如《中国劳动》、《瞭望新闻周刊》等开始相继出现关于体面劳动的报道,相比于国外学术界起步较晚,但目前也取得了一些成就.杨河清、李佳(2007)将工作条件、劳动关系和社会保障等指标纳入了大学生就业质量指标体系.宋国学(2009)在国内外研究的基础上,结合中国国情,将体面劳动分为四个维度社会:对话、社会保障、就业、以及基本权利,采用同等权重设置的方法,对2004~2006年的体面劳动指数进行纵向比较.申晓梅、凌玲(2010)从体面劳动的四个维度出发,分别从个人、企业和政府三个层面对体面劳动指标进行探析,但未涉及各分量权重的修订.黄维德、柯迪(2011)借鉴国外学者的测量方法,利用国际官方统计资料和报告,测算了包括中国在内的40个国家的体面劳动指标,结果表明体面劳动程度和各国发展水平存在正向关系.陈静、金淑彬(2013)基于城镇农民工的特点,设计了包括劳动权、就业平等权、社会保障权、社会对话权等4个维度的城镇农民工群体体面劳动指标体系,并开展城镇农民工群体非正规就业的实证研究.丁越兰、周莉(2014)基于体面劳动的四个战略目标,采用因子分析的方法对我国31个省的体面劳动水平进行测定,结果表明各省份的体面劳动水平普遍不高且存在明显差异.丛胜美、张正河(2016)在研究粮作农民体面劳动指标体系中,根据我国国情并基于马斯洛需求层次理论构建了包括劳动安全、社会属性、生存、被尊重、个人价值实现等五个维度的体面劳动指标体系.

结论:适合不知如何写体面方面的相关专业大学硕士和本科毕业论文以及关于体面 于文文歌词论文开题报告范文和相关职称论文写作参考文献资料下载。

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