新媒体时代新闻采编人才培养思路,本文是一篇关于新闻采编论文范文，可作为相关选题参考,和写作参考文献。
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【摘 要】随着互联网时代的到来,计算机技术和互联网技术的创新和发展,使得大量的信息涌入到了人们的视野当中,作为新闻编辑,怎样才能对信息过剩问题进行处理、怎样才能进行重要信息筛选、如何把握信息真实性和时效性,以及满足公众信息需求等成为了重要的问题,这也就导致其对于新闻采编人员的能力提出了更高的要求.本文就针对新媒体时代新闻采编人才的培养思路进行简单分析,以供参考.
【关键词】新媒体时代；新闻采编人才；培养
一、新媒体时代新闻采编人才的发展现状
作为传媒界的重要龙头,在进行实际的信息采集过程中,报纸、广播、电视始终都承担着重要的支柱角色.一直到数字电视、移动电视、手机媒体等新媒体粉墨登场后,这三分天下的格局受到了剧烈的冲击.新媒体以其信息更新速度快抢占了电视的市场份额、以其内容丰富夺走了广播本就不广阔的领地、以小众写作和形式新颖打败了传媒泰斗——报纸.面对这样的新媒体时代,三大媒体纷纷积极变革,希望通过联姻架起一条通往未来的坦途.传统的报纸媒体纷纷推出了自己的网站,如人民网、新华网、金羊网并且持续盈利,针对手机客户端,各大报媒体还专门写作了手机报以迎合不同受众的信息需求.而电台和新媒体融合的角度主要是内容合作模式,新媒体改变了电台节目转瞬即逝的缺憾,使得很多听众重新认识了网络电台的可选性和非线性.据调查,目前以新媒体观看电视的受众基本上是18-35岁的年轻人群,因白天工作而错过了收视时间的他们正以滚雪球的速度激增到3亿网民,这是一个庞大的数字,传统媒体势必会抓住这个融媒时代的脉搏,让新媒体成为传统媒体的延伸,从内容到技术,从渠道到市场实现更多方位的融合.
二、新媒体时代新闻采编的特点
第一,在新媒体时代背景下,信息的传播速度相当快,这也就使得越来越多的媒体开始注意到新闻传播的时效性.新闻采编工作对新闻的快速传播需要具有更强的嗅觉,才能使新闻更具价值,体现出新闻的快捷.第二,信息传播更加便捷.互联网信息技术的快速发展使信息高速传递并包含大量冗余的信息,直接影响到媒体的传播,也构建了新闻媒体网络,这对于新闻采编工作者来说,要求具有新闻的筛选能力,从大量的信息当中获取到对自己有用的信息资源.第三,信息质量的不同直接影响到采编人员对事物的判断,此时采编人员需要根据传播信息内容的真实性进行判断,不能盲目跟风,必须保证新闻的真实性.最后,信息的互动性需要得到新闻采编人员的关注.新闻传播是单项的,受众只是新闻的接受者,新媒体时代需要受众和媒体进行互动,参和到新闻事件当中,在参和过程中,受众可以表达自己的情感、发表自己的观点意见,从事物的发展角度出发分析事物.
三、新媒体时代新闻采编能力的培养
(一)创新新闻采编形式
受到新媒体时代的影响,新闻的采编形式也出现了很大程度上的发展和变化,由于新闻采编对于载体的依赖性较强,信息的传播可以通过声音、图像和文档进行,这其中包含大量的信息.传统的新闻采编形式停留在一对一的采编形式上,新媒体时代,新闻工作者应该具有更多的想象力,充分发挥采访和采编优势,和时俱进地运用现代化技术手段进行采编,如此,在采编形式、创新性上就会有很大的突破,增强（下转第116页）新闻采编的新颖性和对受众的吸引力.另外,新闻采编工作还应该利用传统媒体和新媒体相互结合的方式,加强和受众之间的互动,多和受众沟通,更加全面地了解受众的心理和需求,以促进新闻的有妙传播.新闻传播的媒体形式有很多种变化,其发展也需要不断创新,这种创新可以很大程度上增进其新闻的可读性,让新闻报道更加引人关注,这就要求新闻人员在编辑时,从不同角度思考编辑的内容,要不断变换思维,对新闻编辑的内容进行全面的策划.
(二)提升自身的责任感
从某种意义上来讲,具有较强的社会责任感,能够确保新闻采编人员所采集信息的真实性,并以此来有效的提高新闻质量,打破信息泛滥的局面.新闻工作人员一定要具备责任感,面对错误信息的报道时,要敢于直面真相,如实地对事件进行报道.真实的报道需要更多的责任感,要把新闻报道视为生命,只有这种态度才能认真严谨地工作,坚持高质量地完成报道工作,才能有效地对新闻进行真实性报道.
(三)新闻的深度挖掘
就针对于新媒体的时代背景而言,培养新闻工作者具有更高的采编能力,认真对待采编工作,就需要不断认清新闻采编工作的本质.传统媒体时代,信息来源只能从书本、报纸、杂志、电视等渠道获得,而新媒体环境下,我们的视野不再受到时间和空间的限制,通过互联网就可以加快新闻的传播速度,扩展新闻的传播方式,所以在新媒体条件下,新闻工作者采取措施增强自身的编写能力就显得十分重要,要对新闻进行深度挖掘,找寻其背后深藏的内容,再根据自己的正确理解、判断来研究其深层的价值,编辑出高质量的新闻稿.新媒体时代,新闻的内容纷繁复杂,编辑人员需要格外注意新闻内容的真实性,还要注意新闻内容的时效性,提高新闻的可读性,招聘新闻编辑时,应该对应聘者的能力进行考察,不定期地对员工的编辑能力进行培训,并且组织新闻工作者参加专业培训,在培训过后对新闻工作者进行考核,这样可以很大程度地提高新闻工作者的采编能力和综合素质,促进其更好地进行编辑工作.
四、结语
总而言之,随着时代的进步和科技的创新,互联网技术的发展,进一步促进了新媒体时代的变革,并以此来对传统媒体产生了更大的挑战和机遇.新媒体时代对信息的传播影响越来越大,不仅是作为信息传播的手段,而且是在不断影响着人们获取信息的方式.在新媒体时代背景下,我们应当不断创新新闻采编形式,提升自身的责任感,进行新闻的深度挖掘,以此来实现新闻人才的培养和转型.
参考文献
[1]赵紫薇.浅析新媒体时代新闻采编能力培养策略[J].中国报业,2014,24：48-49.
[2]张颖.新媒体时代新闻采编能力培养分析[J].科技传播,2015,12：32+47.
结论：大学硕士与本科新闻采编毕业论文开题报告范文和相关优秀学术职称论文参考文献资料下载，关于免费教你怎么写无经验面试新闻采编方面论文范文。
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