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军队会计分析论文参考文献：
【摘 要】 军队会计分析是军队会计工作的重要组成部分,加强军队会计分析对于提高军费使用效益,揭露财务问题,评价工作业绩,辅助管理决策具有重要的意义.加强对军队会计分析的探索,分析问题存在的根源,找到解决问题的新思路和方法,是提升会计分析质量,发挥会计分析作用的关键.
【关键词】 军队 会计 分析方法
军队会计分析是以会计核算资料为主要依据,结合预算、计划和有关标准制度等资料,对军队会计单位资金运动的各组成要素及相互关系和结果进行分析研究的活动.
一、当前军队会计分析存在的问题
由于对会计分析不够重视、会计人员素质不高、会计分析指标体系不够完善以及会计分析资料和分析方法存在局限性,这些使得会计分析反应的情况不够真实,分析不够准确,依据不够充分,该突出的重点不够突出,针对性和时效性不够强,在分析问题时只是泛泛而谈,不具体不深入,没有太多可借鉴可参考的价值,使军队会计分析失去意义.
(一)会计指标体系不完善
没有形成完整的指标体系.首先完整的军队会计分析考核指标体系既要反映整体财务状况考核指标,还要反映重点项目指标.也就是说,军队会计分析指标既要在覆盖面上有一定的广度,又要在关键点上有一定的深度.现行的军队会计分析指标中,多数反映的还是单位的整体财务状况,而未对某些具体方面进行反映.点和面没有很好的结合起来,精确性不强,在一定程度上影响了军队会计分析的质量.其次我军现行的军队会计分析侧重于定量分析,缺乏定性分析的指标.目前我军的会计报表主要反映的是财务方面的信息,而基本上没有反映非财务类的定性指标.传统会计以货币为计量单位反映单位的经济活动,从而把揭示的信息局限在货币化范围内.对部队而言,和单位发展密切相关的非货币信息,如人力资源、管理绩效、业务流程、部队反馈的满意程度等信息,均没有在现行的会计分析报告中得以体现.要想全面准确地分析部队的财务状况,则既要做到定量分析也要做到定性分析,而现行的会计分析指标体系还没有达到这种要求.
(二)会计分析方法不健全
目前进行军队会计分析时主要应用比较分析法、比率分析法、因素分析法和趋势分析法,这几种方法有各自的优点,但都存在缺点.因素分析法是分析受多因素影响的经济活动中,各因素的影响方向和程度的方法.一般情况下,某具体指标N是由相联系的a、b、c三个因素组成,他们之间的数量关系为N等于a×b×c.即是N是由三个因素综合影响的结果.但事实上影响指标的因素有很多,且对指标影响比较大,但有的却没有考虑.例如购置材料支出等于材料的购置单价×材料的购置数量,这一指标体系告诉我们：支出的变动由价格和购置的数量两个因素的变动影响来解释,实际上除了这两个因素之外,材料损耗、采购过程中的管理费用及运杂费也对支出产生很大的影响,但在分析时却没有考虑.其次趋势分析法是根据一个单位连续数期的会计报表,比较各期有关金额,以揭示当期财务状况增减变化的性质和趋势的方法.但是在进行趋势分析时必然会涉及到误差分析,就目前的实际来看在进行趋势分析时并未进行误差分析,这使得趋势分析结果的可靠性大打折扣.最后四种分析方法都是局限于对货币的分析,未对和财务有关的非货币性指标进行分析.
(三)会计分析基础不扎实
1.进行会计分析所依据的资料主要是军队会计报表（包括主表、附表及报表说明）,这些资料本身就具有局限性,即会计报告披露不完整.从目前的军队会计报表披露的内容来看,主要是附表的说明形式单一,内容过于简单,对表外信息披露不完善,难以满足信息使用者的要求.比如对于往来款项,军队会计有着这样的要求：往来款项,应该加强管理,及时结算、及时清理,不得长期挂账.然而无论是会计报表的主表还是附表都没有对往来款项的结算、清理情况作出具体的说明.特别是对于单位长期因收而未收的款项和一些坏账没有得到充分的披露.
2.军队会计核算自身的局限性.军队会计核算自身的局限致使部分军队会计核算信息在军队会计报告中得不到准确地反映.一是历史成本计量原则.由于历史成本取得比较容易,并且验证性、可靠性较强,因此目前我军会计核算中对单位采购的各种物资,构建的各项资产仍然采用的是历史成本计量原则进行处理,即取得或构建的原始价值作为计价基础.但随着时间的推移,受科学技术、物价上涨、项目变动等因素的影响,存量资产的价值会无形减少,原来的账面价值已经不能真实反映其水平.这导致在进行会计分析时,由于采用历史成本计量的资产信息已存在“失真”,从而使得分析的准确性大打折扣,进而有碍于预算分配的长期规划和统筹安排和资金军费的一体化管理.二是会计核算基础.会计核算基础有两种,即权责发生制和收付实现制.我军仅个别事项采用权责发生制,然而现实中采用收付实现制使军队会计信息难以准确反映,影响军队会计分析.某些跨年度业务,例如本年度的预算支出在下年度才核销,再如本年度预算资金在下年度才到账,像这种未收入和未支付的费用,即使预算计划归属本期,但会计报告的数据和预算实际执行必然存在不一致,从而导致会计分析的不准确.
二、加强军队会计分析的措施
会计分析不仅是会计工作的“收口”工作,而且是对整个财务管理工作实施监督和管理的具体体现,同时也是发挥军队会计作用有效途径.加强军队会计分析,提高分析的效果,为报告使用者提供正确的决策依据,这很大程度上取决于会计人员的思想认识和能力素质、完善的指标体系以及准确地会计分析资料和恰当的分析方法.
(一)完善军队会计指标体系
由于军队会计分析报告有着全面性的要求,这就要求分析指标设置尽量涵盖全面,同时也要为军费效益的评价提供依据,构建军队会计分析指标应该坚持客观性和主观性相结合、统一性和层次性相结合、可操作性和可预见性相结合、稳定性和灵活性相结合的原则.
一是建立整体和重点相结合的指标体系.完善的会计指标体系不仅包含反映整体财务状况的指标也要有反映重点项目的指标,做到点面结合.目前反映整体财务状况的指标体系有：资金状况分析指标、预算执行情况分析指标、预算外收支情况分析指标、历年经费结余情况分析指标、实物资产管理情况分析指标.如在对预算执行情况分析时反有映整体的指标：预算支出完成率等于（实际支出数∕预算支出数）*100﹪,但同时还应该建立用于考核专项经费的指标,即建立对基建周转金、保险基金、住房资金考核分析的指标.
结论：关于本文可作为军队会计分析方面的大学硕士与本科毕业论文初级会计考题论文开题报告范文和职称论文论文写作参考文献下载。
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